Colloques

AvoSial organise chaque année un colloque, parfois deux, sur un thème d’actualité. Ces colloques sont ouverts à tous : adhérents, avocats non adhérents, responsables juridiques et DRH, magistrats, professeurs d’université, élèves de l’EFB, étudiants, … Ils sont généralement gratuits pour les adhérents.

Vous souhaitez recevoir le programme de notre prochain colloque ? N’hésitez pas à nous le faire savoir via notre formulaire de contact

Colloques à venir

Colloque du 20 mars 2020 [annulé] : Les travailleurs des plateformes : Nouveaux usages 2.0 : Faut-il adapter le droit ?

Evenements / Colloques
Avec une offre croissante de services en ligne en France et un nombre de travailleurs des plateformes estimé à 72 millions dans le monde d'ici 2025, les questions juridiques sur ce sujet se multiplient et le droit tente de suivre et de s’adapter à cette évolution digitale : lien de subordination, statut spécifique, … Est-il nécessaire de légiférer ?
 
Le sujet est au cœur d’une l’actualité juridique foisonnante : Dispositions de la loi du 24 décembre 2019 d’Orientation des mobilités sanctionnée par le Conseil Constitutionnel dans sa décision du 20 décembre 2019, Institution de la mission « FROUIN », condamnation  de Deliveroo pour travail dissimulé par le Conseil des Prud’hommes le 6 février dernier…
 
Le droit doit-il s’adapter à un tel bouleversement du travail ? Comment préserver les droits de ces travailleurs ?
 
Telles sont les questions  sur lesquelles nous  réfléchirons durant le colloque qu’AvoSial organise le 20 mars 2020 avec la participation de dirigeants de ces plateformes, de magistrats, d'avocats, d’universitaires et de représentants de l’administration.

Colloque du 28 janvier 2019 : Le droit administratif du travail

Evenements / Colloques
Licenciement des salariés protégés, contrôle administratif des plans de sauvegarde de l'emploi, homologation / validation de ruptures conventionnelles individuelles et collectives, amendes administratives, procédures d'urgence ... Nombreuses sont les incursions de l'administration dans les relations individuelles et collectives de travail. Entre publicisation du droit du travail et travaillisation du droit administratif, cette interaction réciproque fait émerger un véritable « droit administratif du travail ». Tel était l'objet du colloque qu'Avosial organisé le 28 janvier 2019 avec la participation d'universitaires, de magistrats et d'avocats. 

Colloque du 20 novembre 2018 : Les ordonnances Macron, un an après

Evenements / Colloques
Le succès du colloque lyonnais nous a conduits à le dupliquer sur Paris, en accueillant une partie de nos confrères qui avaient animé ce premier colloque.

C’est ainsi que, un an après leur entrée en vigueur, AvoSial a réuni le 20 novembre à la Maison du Barreau 266 participants.
Le choix a été fait d’adopter une approche très pragmatique, permettant à chacun d’avoir en main les clés de l’application des ordonnances sur les thèmes de la nouvelle négociation collective, du CSE et de l’ordonnance sécurisation.
Pierre-André Imbert – Conseiller social auprès du Président de la République, a rappelé en ouverture le succès des accords de performance collective, pourtant complexes juridiquement. Une cinquantaine d’entre eux environ ont déjà été signés. Il s’agit d’une transformation fondamentale du droit du travail, à laquelle AvoSial souscrit depuis l’origine : accompagner la mutation du droit du travail vers un droit négocié, au cœur des ordonnances.

A noter que des journalistes de grands titres de la presse nationale ont assisté au colloque et que l’ensemble des journalistes présents ont fait part de leur satisfaction à assister au colloque. L’aspect de formation est également important pour eux : la technicité juridique des points évoqués leur permet également de bénéficier de cette dimension, tout en positionnant AvoSial comme la référence pour porter la voix des entreprises sur les sujets d’actualité sociale. La présence de Pierre-André Imbert a naturellement ancré plus encore la crédibilité d’AvoSial et renforcé notre image d’expertise.

Colloque du 13 septembre 2018 à Lyon : Ordonnances Macron : Le New Deal social

Evenements / Colloques
L’objectif était de réaliser un point d’étape un an après les ordonnances et d’aborder des points précis, nouveaux et techniques afin de pouvoir faire avancer la mise en œuvre des ordonnances.

Ce premier colloque organisé par le groupe Auvergne Rhône-Alpes est une très belle réussite. Il a réuni confrères, membres de l'Administration et entreprises conviées par nos cabinets (103 participants au total, dont seulement 15 adhérents). Ce colloque organisé par le groupe régional Auvergne Rhône-Alpes a brillé par la densité des exposés.

Il a été dupliqué à Paris le 20 novembre 2018.

Débat sur l’avenir de la profession d’avocat

Evenements / Colloques
Messieurs Kami HAÉRI - auteur du rapport sur l’avenir de la profession d’avocat transmis le 2 février 2017 au ministère de la Justice, Hubert FLICHY – Président d’honneur d’Avosial, Pierre BRÉGOU – Membre du Bureau d’Avosial et Président de la CNBF, ainsi que Philippe BARON – Vice-Président de la Conférence des Bâtonniers, ont participé au débat organisé à l’occasion de l’assemblée générale du 14 mars 2018, pour tenter de réponse à la question suivante : L'avocat en droit social : la fin de l'âge d'or ?

Colloque exceptionnel du 7 décembre 2017 : Ordonnances Macron : Le New Deal social

Evenements / Colloques
Record d’affluence pour cette matinée structurée autour de trois tables rondes à laquelle près de 230 personnes ont participé (parmi lesquels 134 adhérents et 66 avocats non-adhérents).

Colloque annuel du 17 mai 2017 : Le silence religieux dans l’entreprise

Evenements / Colloques
Plus de 130 personnes ont participé à cette journée de travail et d’échange, attirés par le caractère pluridisciplinaire de la réflexion et la qualité des intervenants.

Les actes du colloque ont été publiés dans un numéro spécial de La Semaine Juridique – Social paru le 5 septembre 2017 (n°35, pages 7 à 24). [Une et sommaire en pièce jointe]

Colloque du 14 octobre 2016 : Loi Travail : Le New Deal de la négociation collective et des restructurations

Evenements / Colloques
Cette matinée d’étude a été organisée dans le cadre du partenariat liant Avosial à l’Université Paris II – Panthéon-Assas.

M. Pierre-André Imbert – Ancien directeur de cabinet de Mme Myriam El Khomri au ministère du travail - nous a fait l’honneur et l’amitié d’introduire les travaux en donnant la genèse de la loi Travail et en rappelant tous les arbitrages qu’il a fallu faire.

Mme Françoise Favennec-Héry – Professeur de droit à l’Université de Paris II – a ensuite montré toutes les difficultés d’application de la loi, notamment sur le problème de la hiérarchie des normes qui est un problème majeur de ce nouveau texte.

Cette matinée d’étude a remporté un large succès avec plus de 150 participants.




Interviews des intervenants
 

Conférence-débat du 12 mai 2016 : Comment redéfinir le motif économique de licenciement ? L’entreprise, le groupe et le juge : les enseignements de 10 ans de jurisprudence sociale

Evenements / Colloques
Cette conférence-débat a été organisée en partenariat avec Microeconomix, le cabinet d’analyse économique avec lequel Avosial a réalisé une étude inédite qui montre que le salarié qui conteste son licenciement économique a gain de cause dans les deux tiers des cas, et que les groupes subissent une « sur-condamnation » très nette par rapport aux entreprises indépendantes.


Colloque du 14 décembre 2015 : Le droit constitutionnel, une nouvelle arme pour le praticien du contentieux social

Evenements / Colloques
Droit pénal du travail, expertises CHSCT, licenciement des salariés protégés, travail de nuit, réparation des conséquences de la faute inexcusable… de nombreux domaines du contentieux social, souvent les plus sensibles, sont touchés par le phénomène de constitutionnalisation. La QPC permet en effet aux justiciables de changer la face du procès en suscitant un débat sur la conformité à la Constitution d’une loi. C’est dire que ce nouveau paramètre doit être maîtrisé par les praticiens, qui peuvent y être confrontés en demande comme en défense.

L’objectif de cette matinée d’études était de confronter les points de vue de magistrats, de professeurs de droit et d’avocats au travers d’une série d’interventions permettant un échange avec l’auditoire.

M. Jean-Louis Debré, Président du Constitutionnel, nous a fait l’honneur et le plaisir d’ouvrir ce colloque.


Les actes du colloque ont été publiés dans un numéro spécial de La Semaine Sociale Lamy paru le 23 mai 2016 (n°1724).

Colloque du 18 mars 2015 : L’employeur médecin malgré lui : La responsabilité de l’employeur dans la prévention de la souffrance au travail

Evenements / Colloques

Colloque 18 juin 2014 : Les modes alternatifs de résolution des différends

Evenements / Colloques
Information sur les cookies
Nous avons recours à des cookies techniques pour assurer le bon fonctionnement du site, nous utilisons également des cookies soumis à votre consentement pour collecter des statistiques de visite.
Cliquez ci-dessous sur « ACCEPTER » pour accepter le dépôt de l'ensemble des cookies ou sur « CONFIGURER » pour choisir quels cookies nécessitant votre consentement seront déposés (cookies statistiques), avant de continuer votre visite du site. Plus d'informations
 
ACCEPTER CONFIGURER REFUSER
Gestion des cookies

Les cookies sont des fichiers textes stockés par votre navigateur et utilisés à des fins statistiques ou pour le fonctionnement de certains modules d'identification par exemple.
Ces fichiers ne sont pas dangereux pour votre périphérique et ne sont pas utilisés pour collecter des données personnelles.
Le présent site utilise des cookies d'identification, d'authentification ou de load-balancing ne nécessitant pas de consentement préalable, et des cookies d'analyse de mesure d'audience nécessitant votre consentement en application des textes régissant la protection des données personnelles.
Vous pouvez configurer la mise en place de ces cookies en utilisant les paramètres ci-dessous.
Nous vous informons qu'en cas de blocage de ces cookies certaines fonctionnalités du site peuvent devenir indisponibles.
Google Analytics est un outil de mesure d'audience.
Les cookies déposés par ce service sont utilisés pour recueillir des statistiques de visites anonymes à fin de mesurer, par exemple, le nombre de visistes et de pages vues.
Ces données permettent notamment de suivre la popularité du site, de détecter d'éventuels problèmes de navigation, d'améliorer son ergonomie et donc l'expérience des utilisateurs.